12月20日-21日，風帆公司黨委書記、董事長李勇，總經理、黨委副書記周中杰，副總經理王懷宇、劉雙合及相關部門人員來到火炬能源公司，就深入推進融合發展相關工作進行考察調研。
在融合工作大會上，李勇強調了加強黨建工作的重要性，他要求，一是抓黨建促融合，深入學習，堅決落實兩個維護，做好深度融合;二是抓黨建促廉潔，時刻做好自醒自律;三是抓黨建促發展，緊密圍繞中船重工高質量發展綱要，貫徹“科技風帆、綠色發展”理念，樹立危機感緊迫感，在技術、理念、質量等各方面創新發展，爭創國際水平。
對于選人用人和年輕干部推薦工作，李勇要求，一要講政治，以高度的政治責任感，公平、公正、實事求是地評議推薦干部;二要講大局，從有利于黨的事業，有利于企業長遠健康發展大局出發做好干部評議推薦工作;三要講紀律，堅持選人用人工作原則和標準，嚴肅組織紀律，堅持在風清氣正下推薦干部。
李勇強調，2019年是決勝全面十三五規劃目標的關鍵之年，要充分發揮資源優勢和整體實力，克服市場、成本、環保壓力等不利因素，堅持顧客、問題、效益三個導向，強化信息化、創新機制和對標提升，加強人才隊伍建設，充分釋放雙方產能，繼續深入推進資源整合，實現“1+1>2”的整合效應，推動公司發展。
火炬能源公司黨委書記、董事長王建新主持會議，并緊密結合火炬能源當前面臨的內外部形勢，分析了深入推進融合工作的重要意義，表達了對實現融合目標、推動企業發展的信心。
調研期間，李勇、周中杰一行聽取了王建新關于火炬能源公司2018年度工作開展情況的匯報，實地考察了生產現場和園區項目建設情況，了解了企業重點工作的經驗做法及園區建設中存在的問題和建議。李勇對火炬能源公司推進深入融合做出的成績給予了充分肯定，希望公司抓住融合發展的良好契機，進一步激發創新創業活力，突破重點難點，在經營運行、園區建設等重點工作中發揮重要作用，全力加快公司高質量發展。